Begeleiding en aanpak van stress en burn-out

We verduidelijken de symptomen van burn-out en reiken je instrumenten aan om deze op te sporen.
Sommige werknemers hebben een hogere vatbaarheid voor burn-out dan anderen door hun (onbewuste) overtuigingen over werken en vrije tijd. Deze vroegtijdig opsporen, werkt preventief. Soms komt het toch tot een burn-out. We oefenen zeer uiteenlopende methodieken en werkvormen, verbaal en non-verbaal, die je daarna kan toepassen bij je cliënten of medewerkers binnen je werksetting. We staan eveneens stil bij het reïntegratieproces na een burn-out: hoe wordt een werknemer best ondersteund na een (langere) periode van afwezigheid en hoe voorkom je herval?

Doelgroep

Begeleiders, coaches, counselors, therapeuten, psychologen, leidinggevenden en preventieadviseurs die zich willen bekwamen in het vroegtijdig opmerken van burn-outsignalen en tools willen verwerven hoe hiermee om te gaan.

Praktisch

Lesdata/lesmoment

18/04/18 – 03/05/18 – 16/05/18 – 06/06/18

Opleider(s)

Nadia Belsack en An Goeminne

Kostprijs

€ 240

Inschrijven

Met het inschrijvingsformulier.